1、上市公司与非上市公司有哪些股权激励模式？

2、拟上市公司股份支付不同会计处理对IPO可能造成哪些影响？

2006年，我国首次明确在IPO审核中应该关注股份支付的会计处理，但是在实务中，股权激励的会计处理并未得到重视，很多拟IPO企业存在对高管及技术人员进行股权激励，却没有按照股份支付会计准则进行处理的情况。2011年，主板和中小板拟上市企业进行的股份支付被要求按照相应准则进行处理，标志着主板和中小板全面实施股份支付政策。
在市场竞争日益激烈的今天，越来越多的民营非上市公司为了挽留、激励、吸引各类优秀人才，也变着花样实施各种股权激励，那这些企业实施股权激励的会计处理又遵循哪些会计准则了？本次课程，我们将剖析上市公司、拟上市公司、非上市公司（不含拟上市）实施不同股权激励模式所对应的会计处理方法，以及不同会计处理方法对企业经营的影响。本次课程可以更好的帮助财务人员洞察商业实质，提升资本运作能力。

1.股权激励与股份支付相关概述
1.1股权激励的诞生过程及概念；
1.2股份支付的发展历程及概念。
2.股权激励不同模式剖析
2.1股权激励模式分类；
2.2股权激励模式概述；
2.3不同股权激励模式的比较
3.上市公司股权激励会计处理的影响
3.1案例分析：A上市公司股权激励会计分录（股票期权）；
3.2案例分析：A上市公司股权激励会计处理对财务报表的影响；
3.3案例分析：A上市公司股权激励相关费用是否可税前扣除？
3.4案例分析：A上市公司股权激励个人所得税处理。
4.非上市公司股权激励会计处理
4.1案例分析：A非上市公司股权激励会计分录（超额现金分红）；
4.2非上市公司股权激励个人所得税处理；
4.3普通民营企业股权激励形式及会计处理。
5.拟IPO公司股权激励会计处理
5.1案例分析：科沃斯IPO股权激励会计处理；
5.2股权激励给拟IPO公司带来的现实困境。

1、财务经理人

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